„Zukunftsperspektiven mit gleichen Bedingungen“
Gleiche Ausbildungschancen, gleicher Verdienst wie die männlichen Kollegen, gleiche Chancen bei Beförderungen - Kinder, sie sollten Grund zur Freude und nicht Auslöser von Existenzängsten sein - Frauenquoten dort, wo Fairplay offensichtlich nicht gilt.
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